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El Software Developer es la figura que diseña, desarrolla y actualiza las aplicaciones y softwares de la empresa. A menudo dirige un equipo especializado.

El principal objetivo del Growth Hacker es hacer crecer rápidamente el negocio a través de estrategias de Marketing Digital innovativas y a bajo coste.

El Digital Transformation Manager es la figura transversal y multidisciplinar que acompaña a la empresa en el proceso de innovación y digitalización.

El Java Developer utiliza el lenguaje Java para escribir códigos empleados en múltiples sitios webs y aplicaciones. ¿Cuáles son sus principales competencias?

El Lean Manager en el ámbito IT es el responsable de la adopción de la perspectiva Lean en la empresa para la optimización de los procesos. ¿Cuáles son sus tareas?

Aplicaciones, sitios web, landing pages funcionales y atractivas visualmente: de qué se ocupa el Front End Developer? Cuáles son sus principales competencias?

El System Analyst se ocupa de analizar los sistemas de información de la empresa con el fin de mejorar las prestaciones. ¿Cuáles son sus principales skills?

El IT Product Manager es la figura responsable del ciclo de vida de uno o más productos de la empresa donde trabaja. ¿Cuáles son sus principales competencias?

El Full Stack se puede definir como un desarrollador "all-round" gracias a su capacidad para operar tando del lado del cliente como del lado del servidor.

El Digital Mentor es experto en nuevas tecnologías, se ocupa de sensibilizar sobre las posibilidades que el ámbito digital puede ofrecer al negocio.

El Business Analytics Specialist identifica puntuales ineficiencias en los procesos empresariales y define la estrategia de mejora. ¿Cuáles son sus competencias?

El UX Designer es experto en diseño y User Experience, se encarga de proyectar, diseñar y realizar la interfaz gráfica de los productos digitales. ¿Cuáles son sus principales habilidades?